Должностная инструкция охранника предприятия (рус

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ОХРАННИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

1. Охранник предприятия ____________ отвечает за полное и качественное исполнение возложенных на него обязанностей по обеспечению охраны порученных ему материальных ценностей.
2. Охранник принимается на работу по приказу директора предприятия и непосредственно подчиняется начальнику службы охраны.
3. Охранник руководствуется в своей работе, действующим законодательством, распоряжением лиц, которым он непосредственно подчиняется и данной должностной инструкцией.
4. На должность охранника может быть назначено лицо старше 21 лет, имеющие среднее образование и индивидуальную специальную подготовку, без предъявления требований к стажу работы.
5. _________________________________________________________________.
6. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

1. Не допускать краж и хищений материальных ценностей и нанесения убытка предприятию ____________.
2. Владеть обстановкой на объекте, который охраняется, знать места установки и размещения средств связи, пожаротушения, охранной и пожарной сигнализации, уметь пользоваться ими.
3. Поддерживать установленный руководством предприятия порядок и правила, требовать их выполнения от сотрудников и посетителей.
4. Работать в команде, придерживаться общепринятых норм этики и поведения.
5. Заступая на дежурство быть соответственно одетым.
6. Иметь аккуратный внешний вид.
7. Проверить наличие средств охранной и пожарной сигнализации.
8. Проверить наличие средств связи.
9. Проверить наличие средств пожаротушения.
10. Принять пост под охрану, о чем сделать соответствующие записи в рабочем журнале и доложить начальнику караула.
11. Знать и строго соблюдать требования пожарной и электро безопасности, правила охраны труда, требовать их выполнения от сотрудников и посетителей.
12. Беспокоиться о личной безопасности и здоровье, а также о безопасности и здоровье окружающих людей в процессе выполнения должностных обязанностей или во время пребывания на территории и помещениях предприятия.
13. Знать и выполнять требования нормативно – правовых актов по охране труда, уметь пользоваться средствами коллективной и индивидуальной защиты.
14. Проходить в установленном законом порядке предварительные и периодические медицинские осмотры.
15. Строго придерживаться общепринятых норм этики поведения в отношении сотрудников и посетителей предприятия.
16. При выявлении нарушений со стороны сотрудников предприятия, которые могут привести к материальному ущербу, немедленно принять меры по их устранению, уведомить начальника службы охраны и руководство предприятия для принятия соответствующих мер.
17. Пропускать на охраняемый объект по предъявлению удостоверения личности и в сопровождении представителей предприятия, сотрудников правоохранительных органов, СБУ, других государственных структур и ведомств, в границах их полномочий, в соответствии с законодательством Украины, немедленно поставив в известность об их прибытии непосредственного руководителя.
18. Обо всех сменах обстановки на охраняемом объекте делать соответствующие записи в рабочем журнале.
19. Не допускать на территорию предприятия лиц, которые находятся в состоянии алкогольного или наркотического опьянения, а также лиц, внешний вид которых унижает человеческое достоинство.
20. Выявлять лиц, которые подозрительно себя ведут и контролировать их передвижение.
21. Не допускать на территории предприятия проведение посторонними лицами, каких – либо рекламных или торговых акций.
22. _________________________________________________________________.
23. _________________________________________________________________.

1. При отражении нападения на охраняемый объект, защите граждан и имущества от преступных деяний, действовать в границах крайней необходимости и необходимой обороны.
2. Применять меры самозащиты в строгом соответствии с требованиями соответствующего законодательства.
3. Обращаться к руководству службы охраны с предложениями и вопросами касающимися его работы.
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.

1. Материальная:
   - за утрату или порчу материальных ценностей:
   в случае порчи или утраты по его вине (вследствие неосторожности или бездеятельности) материальных ценностей выданных в личное пользование – охранник возмещает убытки в полном объеме стоимости материальных ценностей;
   - материальные убытки – причиненные недостачей, подтвержденные инвентаризационной ведомостью, возмещаются в порядке, предусмотренном согласно Договора о коллективной материальной ответственности.
   
2. Дисциплинарная:
   - за некачественное выполнение непосредственных обязанностей, возложенных на него этой должностной инструкцией;
   - за невыполнение правил пожарной безопасности и охраны труда;
   - за нарушения норм этики поведения;
   - за нарушение правил внутреннего распорядка;
   - не выход на работу без уважительной причины, и предупреждения начальника службы охраны;
   - выход на работу с явными признаками употребления алкоголя и наркотических средств;
   - опоздание на работу более чем на 30 минут.
3. _________________________________________________________________.
4. _________________________________________________________________.

© 2007-2016, Киев, ООО «Джобс Украина» Угода конфіденційності
Сайт по трудоустройству в Украине Jobs.ua поможет Вам найти работу и сотрудников в Киеве и других городах Украины, найти вакансии и резюме в любой сфере.
Все права защищены в соответствии с действующим законодательством Украины. При использовании материалов сайта www.Jobs.ua гиперссылка на данный ресурс обязательна. Администрация может не разделять точку зрения авторов информационных материалов и не несет ответственности за размещаемую пользователями информацию. Надеемся, что поиск работы в Киеве и Украине на Jobs.ua будет приятен и удобен для Вас!

Работа в Украине
вакансии, резюме

Должностная инструкция охранника

Добавлено в закладки: 0

Должностные обязанности охранника в первую очередь, зависят, от того, какой объект именно ему необходимо охранять. Охрана частного лица, работа на ювелирном заводе, в офисе, в магазине, — диктуют определенные технологию и режим работы. Представленный образец должностной инструкции охранника подойдет лучше всего для «офисного» сотрудника охранной службы.

Бизнес-Прост.ру создан в помощь малому и среднему бизнесу России. На сайте собраны лучшие бизнес идеи, примеры бизнес планов с видео, полные пошаговые руководства по открытию бизнеса с нуля, выбор старого и нового оборудования, каталог франшиз, образцы шаблонов документов, бланков и форм за 2016 год.

Если вы нашли ошибку, выделите ее и нажмите Shift + Enter или нажмите нажмите здесь чтобы оповестить нас.

Спасибо за ваше сообщение. В ближайшее время мы исправим ошибку.

Копирование страницы, переписывание полностью или частично - приветствуется, только с активной ссылкой на источник. Карта сайта

Спасибо за ваше сообщение. В ближайшее время мы исправим ошибку.

Должностная инструкция администратора кафе

Новости по тематике

Должностная инструкция администратора кафе— внутренний документ организации общественного питания, устанавливающий основные критерии отбора и трудовой деятельности данного специалиста. О том, как составить должностную инструкцию администратора, чем занимается такой работник и какие моменты важно учесть, расскажем в этой статье.

Не в каждом кафе, особенно если речь идет о крупном заведении, директор способен оперативно решать все возникающие проблемы и вопросы. Для этих целей и нанимается специальный работник — администратор, называемый также иногда менеджером или управляющим.

Основные трудовые задачи администратора заключаются в организации и контроле работы заведения. Эти два понятия включают огромный объем работы — как с обслуживающим персоналом кафе, так и с гостями заведения, в т. ч. решение любых возникающих вопросов, урегулирование проблем и даже скандалов.

При этом должности администратора кафе и администратора ресторана, если и различаются, то незначительно, т. к. и сами эти заведения отличаются между собой обычно лишь ассортиментом блюд и ценовой политикой (иногда — интерьером и сервировкой). Таким образом, основной набор должностных обязанностей администраторов кафе и ресторанов одинаков, должностная инструкция может предусматривать лишь более широкий или, наоборот, более ограниченный перечень должностных обязанностей конкретного специалиста.

Поскольку должностная инструкция — это внутренний документ организации, работодатели могут самостоятельно формировать подобного рода документацию без ограничений по внешнему виду и содержанию. Однако чаще всего при разработке такого рода документации работодатели используют типовые формы документов, сформированные правилами кадрового делопроизводства.

Итак, что же представляет собой типовая должностная инструкция администратора такого заведения, как кафе или ресторан? На первой странице документа вверху справа отводится место для информации о дате утверждения инструкции и должностном лице предприятия, утвердившего ее. Там же указываются сведения о сотрудниках, согласовавших текст документа при его разработке.

Далее в инструкции идут следующие разделы:

1. Общие положения. В этой части определяются основные требования к сотруднику, такие как:
   • образование;
   • опыт работы;
   • профессиональные навыки.

В этом же разделе устанавливается порядок приема, увольнения и замещения работника, указывается место должности в общей организационно-штатной структуре организации и определяется непосредственный начальник сотрудника.

К образованию кандидата на должность администратора кафе или ресторана обычно предъявляются не столь высокие требования, как к специалистам иной сферы деятельности. В большинстве случаев достаточно среднего профессионального образования, причем, в зависимости от престижности заведения, оно может быть и непрофильным. Примечание: существует специальность «Организация обслуживания в общественном питании», в связи с чем некоторые работодатели могут требовать диплом об окончании учебы именно по этому направлению.

Ведущее место среди требований, предъявляемых к возможному администратору кафе, является опыт работы. Продолжительность работы на подобной должности каждый наниматель устанавливает самостоятельно, так что сроки могут варьироваться в зависимости от уровня заведения, куда принимается специалист. Однако в случае отсутствия соответствующего опыта рассчитывать кандидат может лишь на должность помощника администратора.

Помимо указанного, в зависимости от профиля заведения, к кандидату на должность могут предъявляться также требования к знанию иностранного языка, компьютера и т. д.

В перечень стандартных должностных обязанностей администратора кафе или ресторана могут входить такие трудовые функции, как:

• организация результативной работы заведения общественного питания;
• управление подчиненными сотрудниками, в том числе составление графиков смен, обучение, контроль рабочего процесса и соблюдения требований заведения;
• контролирующая деятельность в отношении качества подаваемой еды;
• контроль за соблюдением сроков реализации продуктов, правил товарного соседства при хранении пищи и иных норм и правил работы с продуктами питания;
• контроль за работой техники и оборудования;
• урегулирование разногласий, в том числе между персоналом и клиентами заведения;
• оформление необходимой документации и отчетности;

Кроме того, к должностным обязанностям администратора заведения общественного питания могут быть отнесены:

• деятельность по подбору кадров;
• проведение инвентаризационных мероприятий;
• работа с кассой;
• организация банкетов.

Перечень не исчерпывающий, т. к. помимо перечисленного каждый работодатель при составлении должностной инструкции может указать и какие-то иные должностные обязанности администратора кафе.

Что касается должностных прав администратора общепита, то основное их назначение — облегчить выполнение трудовых функций работником и повысить эффективность и производительность труда. К основным должностным правам администратора кафе/ресторана могут быть отнесены следующие полномочия:

• оповещать руководство о выявленных в процессе работы недостатках и требовать их устранения;
• вносить предложения по повышению эффективности своей деятельности;
• просить у руководства заведения разрешения какого-либо конфликта, если это невозможно сделать собственными силами;
• знакомиться с решениями руководства в деятельности администратора;
• иметь доступ к информации, необходимой для работы заведения (в рамках компетенции).

Определяя ответственность администратора кафе/ресторана в должностной инструкции, руководство заведения устанавливает перечень проступков, за которые работник может быть наказан.

Так, администратор кафе/ресторана может быть привлечен к ответственности в следующих случаях:

• при причинении убытков заведению по вине администратора;
• возникновении неисправностей оборудования по вине администратора;
• неисполнении им должностных обязанностей;
• неверном информировании руководства о реальном состоянии дел в заведении;
• неисполнении норм и требований законодательства и локальных документов организации;
• несоблюдении трудовой дисциплины;
• разглашении информации, отнесенной к коммерческой или служебной тайне.

Как и в случае с должностными правами и обязанностями, в перечень проступков, определяемых в должностной инструкции, руководство заведения может вносить свои коррективы. Образец должностной инструкции для администратора кафе, соответствующий нормам и правилам действующего законодательства, вы можете скачать для ознакомления на нашем сайте.

Должностная инструкция охранника кафе

В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.

Внимание! У вас установлена устаревшая версия браузера: Opera 10.0.

Использование устаревшей версии браузера потенциально опасно и может привести к некорректному отображению сайта.
Обратите внимание на то, что мы не проверяем работоспособность и не поддерживаем корректную работу сайта в устаревших версиях браузеров.

Что же делать?
Вы можете самостоятельно или с помощью системного администратора вашей организации
скачать бесплатно и установить один из популярных современных браузеров:

Должности такой как охранник кафе (рестарана) нет в ОКРБ, есть просто охранник, а Вы уже переделывайте под специфику своего предприятия

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ОХРАННИКУ

Наименование организации УТВЕРЖДАЮ

ДОЛЖНОСТНАЯ Наименование должности
ИНСТРУКЦИЯ руководителя организации

_________ N ___________ Подпись Расшифровка
подписи
Место составления Дата

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Охранник относится к категории технических исполнителей,
принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя
организации по представлению ______________________________________________
__________________________________________________________________________.
1.2. На должность охранника назначается лицо, имеющее общее
среднее образование, специальную подготовку по установленной
программе, стаж работы в области охранной деятельности не менее 1 года.
1.3. В своей деятельности охранник руководствуется:
- нормативными документами, регулирующими охранную деятельность;
- методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
- уставом организации;
- правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями руководителя организации (непосредственного руководителя);
- настоящей должностной инструкцией.
1.4. Охранник должен знать:
- нормативные правовые акты Республики Беларусь, регламентирующие охранную деятельность;
- инструкции, приказы, другие нормативные документы, регламентирующие организацию работы по охране объекта и материальных ценностей;
- специфику и структуру организации и режим работы его подразделений;
- инструкцию по пропускному режиму;
- образцы пропусков, товарно-транспортных накладных и других пропускных документов;
- подписи должностных лиц, имеющих право давать распоряжения на ввоз и вывоз (вынос) товарно-материальных ценностей;
- правила проверок вывозимых грузов;
- порядок задержания лиц, совершивших хищение, оформления на них материалов;
- правила пользования техническими средствами охранно-пожарной сигнализации;
- порядок приема под охрану обособленных помещений, реагирования на срабатывание сигнализации;
- места расположения первичных средств пожаротушения и связи, порядок пользования ими;
- правила внутреннего трудового распорядка и инструкцию о пропускном режиме на охраняемом объекте;
- правила досмотра вещей и личного досмотра, производства административного задержания, оформления материалов на правонарушителей, радиосредств и переговорных устройств;
- правила оказания первой медицинской помощи;
- правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
1.5. Во время отсутствия охранника его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

На охранника возлагаются следующие функции:
2.1. Охрана объектов и материальных ценностей.
2.2. Проверка документов, досмотр вещей и личный досмотр.
2.3. Контроль работы технических средств охранно-пожарной сигнализации.

III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Для выполнения возложенных на него функций охранник обязан:
3.1. Осуществлять охрану объектов и материальных ценностей.
3.2. Осуществлять проверку документов у проходящих на охраняемый объект (выходящих с объекта) лиц и контроль за ввозом и вывозом (выносом) материальных ценностей.
3.3. Производить досмотр вещей, а также личный досмотр работников.
3.4. Осуществлять контроль за работой установленных в организации приборов охранной и охранно-пожарной сигнализации.
3.5. Сообщать об их срабатывании руководителю соответствующего структурного подразделения охраны, либо дежурному по объекту, а при необходимости - в орган внутренних дел или в пожарную часть.
3.6. Выяснять причины срабатывания сигнализации и принимать меры к задержанию нарушителей или ликвидации пожара.
3.7. Принимать под охрану от материально ответственных лиц оборудованные сигнализацией обособленные помещения.
3.8. При объявлении тревоги на охраняемом объекте перекрывать контрольно-пропускной пункт; выпуск (впуск) с объекта (на объект) всех лиц производить только с разрешения руководителя подразделения охраны либо дежурного по объекту.
3.9. Совершать действия по предупреждению и пресечению правонарушений на охраняемых объектах.
3.10. Осуществлять задержание лиц, пытающихся незаконно вывезти (вынести) материальные ценности с охраняемого объекта или подозреваемых в совершении правонарушений: и сопровождение их в отделение охраны или отделение милиции.
3.11. Участвовать в оформлении соответствующих документов на правонарушителей.
3.12. Использовать при несении службы, по мере необходимости, караульных собак.

Охранник имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
4.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

V. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)

5.1. Охранник подчиняется ____________________________________________
__________________________________________________________________________.
5.2. Охранник взаимодействует по вопросам, входящим в его
компетенцию, с работниками следующих структурных подразделений организации:
- с ______________________________________________________________________:
получает:
__________________________________________________________________________;
представляет:
__________________________________________________________________________;
- с ______________________________________________________________________:
получает:
__________________________________________________________________________;
представляет:
__________________________________________________________________________;

VI. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

6.1. Работу охранника оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
6.2. Охранник несет ответственность:
6.2.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
6.2.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
6.2.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

Наименование должности
руководителя структурного
подразделения _________ _______________________
Подпись Расшифровка подписи
Визы _________ _______________________
Подпись Расшифровка подписи

С Инструкцией ознакомлен: _________ _______________________
Подпись Расшифровка подписи

Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих для всех отраслей экономики, утвержденным Постановлением Министерства труда Республики Беларусь N 159 от 30 декабря 1999 г. (с изменениями и дополнениями, внесенными Постановлением Министерства труда Республики Беларусь N 147 от 1 декабря 2000 г. и Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь N 60 от 19 мая 2003 г.).

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Приложение 1
к постановлению
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
30.12.1999 N 159

ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ДЛЯ ВСЕХ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ОХРАННИК

Должностные обязанности. Осуществляет охрану объектов и материальных ценностей. Осуществляет проверку документов у проходящих на охраняемый объект (выходящих с объекта) лиц и контроль за ввозом и вывозом (выносом) материальных ценностей. Производит досмотр вещей, а также личный досмотр работников. Осуществляет контроль за работой установленных в организации приборов охранной и охранно-пожарной сигнализации. Сообщает об их срабатывании руководителю соответствующего структурного подразделения охраны либо дежурному по объекту, а при необходимости - в орган внутренних дел или в пожарную часть. Выясняет причины срабатывания сигнализации и принимает меры к задержанию нарушителей или ликвидации пожара. Принимает под охрану от материально ответственных лиц оборудованные сигнализацией обособленные помещения. При объявлении тревоги на охраняемом объекте перекрывает контрольно-пропускной пункт; выпуск (впуск) с объекта (на объект) всех лиц производит только с разрешения руководителя подразделения охраны либо дежурного по объекту. Совершает действия по предупреждению и пресечению правонарушений на охраняемых объектах. Осуществляет задержание лиц, пытающихся незаконно вывезти (вынести) материальные ценности с охраняемого объекта или подозреваемых в совершении правонарушений, и сопровождение их в отделение охраны или отделение милиции. Участвует в оформлении соответствующих документов на правонарушителей. Использует при несении службы, по мере необходимости, караульных собак.
Должен знать: нормативные правовые акты, регламентирующие охранную деятельность; инструкции, приказы, другие нормативные документы, регламентирующие организацию работы по охране объекта и материальных ценностей; специфику и структуру организации и режим работы его подразделений; инструкцию по пропускному режиму; образцы пропусков, товарно-транспортных накладных и других пропускных документов; подписи должностных лиц, имеющих право давать распоряжения на ввоз (внос) и вывоз (вынос) товарно-материальных ценностей; правила проверок вывозимых грузов; порядок задержания лиц, совершивших хищение, оформления на них материалов; правила пользования техническими средствами охранно-пожарной сигнализации; порядок приема под охрану обособленных помещений, реагирования на срабатывание сигнализации; места расположения первичных средств пожаротушения и связи, порядок пользования ими; правила внутреннего трудового распорядка и инструкцию о пропускном режиме на охраняемом объекте; правила досмотра вещей и личного досмотра, производства административного задержания, оформления материалов на правонарушителей, радиосредств и переговорных устройств; правила оказания первой медицинской помощи; правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования. Общее среднее образование, специальная подготовка по установленной программе.

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

- Бать, скажи как прожить, чтоб не притомиться?
- Живи как человек, набело

Рио-де-Жанейро, - это хрустальная мечта моего детства, не касайтесь ее своими лапами. (с)

Я не боюсь выделяться из толпы, я боюсь ею быть.

УТВЕРЖДЕНО
Постановление
Совета Министров
Республики Беларусь
26.05.2000 N 764

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ <*>
ДОЛЖНОСТЕЙ И РАБОТ, ЗАМЕЩАЕМЫХ ИЛИ ВЫПОЛНЯЕМЫХ
РАБОТНИКАМИ, С КОТОРЫМИ НАНИМАТЕЛЕМ МОГУТ
ЗАКЛЮЧАТЬСЯ ПИСЬМЕННЫЕ ДОГОВОРЫ О ПОЛНОЙ
ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

-------------------------------
<*> С учетом примерного перечня наниматель вправе на основании коллективного договора, а при его отсутствии - самостоятельно утвердить примерный перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми нанимателем могут заключаться письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности.

Должности работников, с которыми нанимателем могут
заключаться письменные договоры о полной индивидуальной
материальной ответственности

Заведующие кассами; заведующие кладовыми ценностей (ломбардов); заведующие камерами хранения; заведующие складами и их заместители; старшие кладовщики; кладовщики, кастелянши.
Контролеры-кассиры всех категорий; контролеры всех категорий; кассиры всех категорий; работники, выполняющие обязанности кассиров; продавцы всех категорий.
Директора (заведующие) филиалов; управляющие отделениями банков; начальники отделов; специалисты по ценным бумагам; инспектора и эксперты.
Начальники отделений связи; начальники отделов связи (производственных структурных подразделений по приему, обработке и выдаче почтовых отправлений) и их заместители.
Директора (заведующие) предприятий торговли и их заместители; заведующие секциями, отделами (товарными, заказов) и их заместители; заведующие приемными пунктами.
Начальники цехов и участков, их заместители, прорабы; старшие мастера и мастера.
Начальники комплексов перегрузочных; старшие товароведы и товароведы.
Заведующие организациями общественного питания и их заместители; заведующие производством, администраторы, старшие администраторы, администраторы залов организаций общественного питания.
Заведующие заготовительными пунктами; начальники участков.
Заведующие аптечными учреждениями и их заместители; заведующие пунктами (аптечными) первой категории; провизоры, фармацевты; главные медицинские сестры организаций здравоохранения, старшие медицинские сестры структурных подразделений организаций здравоохранения.
Заведующие клубами, видеотеками, прачечными, лодочными станциями, спортивными базами (залами).
Заведующие хозяйством; коменданты зданий.
Агенты страховые.
Агенты по снабжению, экспедиторы по перевозке грузов; инкассаторы.
Водители автомобилей (специальных), занятые на инкассации денежной выручки и перевозке ценностей.
Проводники по сопровождению грузов и специальных вагонов.
Ревизоры; контролеры пассажирского транспорта.

Работы, выполняемые работниками, с которыми нанимателем
могут заключаться письменные договоры о полной
индивидуальной материальной ответственности

Работы по приему от населения всех видов платежей и выплате денег не через кассу.
Работы по обслуживанию торговых и денежных автоматов.
Работы по приему на хранение; обработке, хранению, отпуску материальных ценностей на складах, базах (нефтебазах), автозаправочных станциях, холодильниках, в пищеблоках, хранилищах, на заготовительных (приемных) пунктах, перегрузочных участках и комплексах; в камерах хранения, кладовых и гардеробах; по выдаче (приему) материальных ценностей лицам, находящимся в лечебно-профилактических и санаторно-курортных учреждениях, домах отдыха, домах творчества, пансионатах, профилакториях, туристических базах, базах отдыха, гостиницах, общежитиях, комнатах отдыха на транспорте, учреждениях внешкольного образования и воспитания (центрах, клубах, станциях, детских студиях, школах различных видов искусств, комнатах школьника, оздоровительных лагерях), пассажирам всех видов транспорта; по экипировке пассажирских судов, вагонов и самолетов.
Работы по приему от населения предметов культурно-бытового назначения и других материальных ценностей на хранение, в ремонт и для выполнения иных операций, связанных с изготовлением, восстановлением или улучшением качества этих предметов (ценностей), их сохранению и выполнению других операций с ними; по выдаче напрокат населению предметов культурно-бытового назначения.
Работы по продаже (отпуску) товаров (продукции), их подготовке к продаже независимо от форм торговли и профиля организации.
Работы по приему и обработке для доставки (сопровождения) груза, багажа, почтовых отправлений и других материальных и денежных ценностей, их доставке (сопровождению), выдаче (сдаче).
Работы по сбору, хранению и переработке всех видов лома и отходов драгоценных и цветных металлов и драгоценных камней, по добыче, переработке, покупке, продаже, обмену, перевозке, доставке, пересылке, хранению, обработке и применению в процессе производства драгоценных металлов, драгоценных камней, синтетического корунда и изделий из них.
Работы по выращиванию, откорму, содержанию и разведению сельскохозяйственных и других животных.
Работы по техническому обслуживанию кабельного и спутникового телевидения, связанные с применением дорогостоящих приборов.
Работы всех видов по оказанию бытовых услуг населению, расчет за которые производится непосредственно с их исполнителями.

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Должностная инструкция охранника

Законы и иные нормативно-правовые акты Украины, регламентирующие охранную деятельность.

Инструкции, приказы, другие нормативные документы, регламентирующие организацию работы по охране объекта и материальных ценностей.

Специфику и структуру предприятия и режим работы его подразделений.

Инструкцию по пропускному режиму.

Образцы пропусков, товарно-транспортных накладных и других пропускных документов.

Подписи должностных лиц, имеющих право давать распоряжения на ввоз и вывоз (вынос) товарно-материальных ценностей.

Правила проверок вывозимых грузов.

Порядок задержания лиц, совершивших хищение, оформления на них материалов.

Правила пользования техническими средствами охранно-пожарной сигнализации.

Порядок приема под охрану обособленных помещений, реагирования на срабатывание сигнализации.

Места расположения первичных средств пожаротушения и связи, порядок пользования ими.

Правила внутреннего трудового распорядка и инструкцию о пропускном режиме на охраняемом объекте.

Правила досмотра вещей и личного досмотра, производства административного задержания, оформления материалов на правонарушителей, применения оружия, радиосредств и переговорных устройств.

Общие принципы оказания первой медицинской помощи.

Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1. Документы регламентирующие деятельность охранника

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (начальника службы безопасности; Положение о службе безопасности, бюро пропусков, Должностная инструкция охранника, Правила внутреннего трудового распорядка.

4.1. Несет службу по охране объектов и материальных ценностей.

4.2. Осуществляет проверку документов у проходящих на охраняемый объект (выходящих с объекта) лиц и контроль за ввозом и вывозом (выносом) материальных ценностей.

4.3. Производит досмотр вещей, а также личный досмотр рабочих и служащих.

4.4. Осуществляет контроль за работой установленных на предприятии приборов охранной и охранно-пожарной сигнализации.

4.5. Сообщает об их срабатывании начальнику караула (сторожевой группы), дежурному по объекту, а при необходимости - в орган внутренних дел или в пожарную часть.

4.6. Выясняет причины срабатывания сигнализации и принимает меры к задержанию нарушителей или ликвидации пожара.

4.7. Принимает под охрану от материально ответственных лиц оборудованные сигнализацией обособленные помещения.

4.8. При объявлении тревоги на охраняемом объекте перекрывает контрольно-пропускной пункт, выпуск (впуск) с объекта (на объект) всех лиц производит только с разрешения начальника сторожевой группы (дежурного по объекту).

4.9. Совершает действия по предупреждению и пресечению правонарушений на охраняемых объектах.

4.10. Осуществляет задержание лиц, пытающихся незаконно вывезти (вынести) материальные ценности с охраняемого объекта или подозреваемых в совершении правонарушений, и сопровождение их в караульное помещение или отделение милиции.

4.11. Контролирует работу приборов охранной и охранно-пожарной сигнализации, установленных на охраняемых объектах.

4.12. Использует при несении службы караульных собак.

Охранник имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающихся его деятельности.

2. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Охранник несет ответственность:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

7.1. Режим работы охранника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в предприятии.

Условия оплаты труда охранника определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.

9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.

9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.

Руководитель структурного подразделения